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Para SOCOSEVI lo importante son las personas: los hombres y las mujeres que componen nuestra plantilla. Por eso hacemos especial hincapié en la selección de los candidatos mediante un proceso riguroso que consta de:

  entrevista personal a cada aspirante.
realización de test psicológicos y de personalidad.
reconocimiento médico.

Los candidatos seleccionados reciben una rigurosa formación para hacer de esas personas profesionales de la seguridad serios y competentes.

Los alumnos son formados por nosotros mismos para asegurarnos de que así adquieran una sólida base teórica y práctica para desempeñar su trabajo.

Queremos ser responsables de su instrucción.

  La formación se divide en:

TEORÍA Y CONOCIMIENTOS:
Iniciación en Derecho
Psicología aplicada
Comunicación

ÁREA PRÁCTICA:
Prácticas de armamento y tiro
Prácticas de defensa personal
Prácticas de primeros auxilios

ÁREA OPERATIVA:
El vigilante de seguridad
Prevención y extinción de incendios
Sistemas electrónicos de seguridad
Informática y seguridad
Planes de emergencia

En SOCOSEVI apostamos por la formación continua de nuestro personal de seguridad. Cada año la plantilla recibe un mínimo de 50 horas lectivas, que incluye un repaso de las materias básicas, así como el estudio y puesta en práctica de las novedades en materia de seguridad que surjan y que vayan a ser incorporadas a la empresa.

La calidad de los servicios prestados por nuestro personal es un síntoma de la buena sintonía que se respira entre la empresa y el trabajador que se ve reflejada en la permanencia y estabilidad en el puesto de trabajo; en una jornada laboral ajustada; en el respeto a los derechos del trabajador; y en la comisión de incentivos
y ayudas sociales.




Oficinas Centrales: P.A.E. ASUARAN. Edif. Enekuri, dpto.8 - Ctra. Bilbao-Plencia, 17 - 48950 ERANDIO (Bizkaia) - Tel. 944 53 06 04 - Fax. 944 53 08 55